営業法人向け

【札幌/未経験OK！】全国で拠点拡大中！派遣の法人営業職　急成長企業で早期キャリアアップ可能！

雇用主：株式会社グラスト
中途採用での入社実績多数あり！圧倒的に活躍・成長できる環境で早期キャリアアップ可！
営業未経験の方が多く活躍しており、「メンバー → リーダー → サブマネージャー → マネージャー → チーフマネージャー」と段階を踏んでステップアップができます！
多面社員評価×定性・定量評価によって、多角的な視点での評価制度で昇進・昇給が決定し、20代半ばで拠点責任者に抜擢され、各地方の拠点立ち上げに従事しているメンバーも在籍しています！

【仕事内容】
課題を感じている企業様に対して、人材という側面から課題解決・サポートをするお仕事です。
扱う職種はコールセンター・データ入力などのオフィスワークをメインに扱っていただきます。
<具体的な仕事内容>
▼人材不足に悩む企業様への訪問、提案
企業様は様々な課題を抱えています。
今後事業をどのように進めていきたいのか、どんな人材を採用したいか等を細かくヒアリングし、ニーズに応じた手法を提案します。その後、求人方法の企画・提案もある為、 求人広告の作成にも携わります。
▼企業の求める人材のご紹介
ヒアリングした内容を元に、マッチする人材が居ないかを検討します。
企業様側にも、紹介する求職者の魅力を伝えていきます。
▼就業後のアフターサポート
ご紹介するだけでは、ベストマッチングとは呼べません。
就業スタッフがしっかりと活躍をし、企業様の成長の一端を担えるよう入社後のフォローも欠かせません。
ただし、お客様はあくまでも企業様です。
就業スタッフへの寄り添いも大切ですが、企業様が何を求めていて、どうしたらそれに応えられるか考えながらフォローします。

「本求人は、株式会社アドミックによる人材紹介サービスでの求人ご紹介となります。
応募いただいた後は、株式会社アドミックからご案内を差し上げます。」

職種	営業(法人向け)
勤務地	北海道 札幌市中央区
勤務地詳細	北海道札幌市中央区
雇用形態	正社員
給与	年収300万円～400万円
給与（詳細）	【月給】 230,000円～（※40時間分のみなし残業含む） 【モデル年収例】 ・31歳エリアマネージャー職（経験5年）：年収850万円 ・28歳マネージャー職（経験3年）：年収620万円 ・25歳リーダー職（経験2年）：年収500万円
おすすめポイント	【当社の特徴】 これまでの経験は一切問わず、何でも言いやすいフラットな社風が特徴です。 チーム制をとっており、数字達成のためにはどうすればいいのかを相互に考え、支えあいながら日々の仕事に取組みます。 手を挙げれば様々なことに裁量権を持ってチャレンジできる環境です！
応募資格	【必須条件】 ・22卒（既卒未就業不可）または正社員、契約社員、派遣社員いずれかで社会人経験が半年以上ある方 ・人材業界をビジネスとして捉えられる方 ・明るくてポジティブな方 ・愛想の良い誰からも好かれそうな方 ・スムーズなコミュニケーションが取れる方 ・TPOを弁えられる方 【歓迎条件】 ・成長意欲を持っている方 ・何かしらの数字を追った経験がある方
就業時間	9:30～18:30 （所定労働時間8時間） 休憩時間：60分
休日・休暇	・完全週休2日制（土日祝） ・年間休日日数124日 ・慶弔休暇 ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・有給休暇（消化推奨） ・ママサポート制度（産休・育休） ・ラブアタック（プロポーズ休暇） ・ブロークンハート休暇（失恋休暇）
業種	サービス
選考プロセス	書類選考 　↓ 一次面接 　↓ 二次面接 　↓ 最終面接
福利厚生	【諸手当】 ・昇給：年2回（4月・10月） ・賞与：業績に応じて支給 ・通勤手当：月額20,000円まで支給 【福利厚生】 ・各種社会保険完備 ・PC・携帯電話貸与 ・イベント：BBQ、ハロウィーンパーティー等の季節のイベント、社員総会、定例飲み会（月1） ・定期健康診断 ・慶弔見舞金 ・健保保養所 ・アメニティ支給（制汗スプレー、Yシャツ、ストッキング等） ・シングルサポート制度（カップ麺やサプリメント等） ・パワーランチ制度（ランチ代2,000円～3,000円を会社が負担） ・グライブラリー（社内で共有するビジネス書等の購入費を負担） ・リファラル奨励金（知り合いを紹介してくれた方には、会社から推奨金を支給）
採用人数	3名
受動喫煙防止措置