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【6/1入社のITソリューション営業】土日祝休み/年間休日126日以上/完全ポテンシャル採用

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【6/1入社のITソリューション営業】土日祝休み/年間休日126日以上/完全ポテンシャル採用
業種未経験OK 職種未経験OK
募集背景
仕事内容
■単純なモノ売りではなく、自社プロダクトまたは様々な広告ツールを武器として、お客様が抱える問題点や課題に対して裁量権を持って深く柔軟に提案して頂きます。
3ヶ月間の充実した研修を経て、下記のいずれかの当社グループ会社で活躍頂きます。

<株式会社パイプドビッツ>
担当となる業界に特化し、顧客接点の強化と業務のオンライン化を支援します。
「情報資産の銀行」をビジョンに掲げ、官公庁、金融、サービス、教育機関など、幅広い業種・業態のお客様にご利用いただいている国内最大規模の情報資産プラットフォーム「SPIRALR」の開発及び販売を中心として、地域・業界・Web向けの情報資産プラットフォームやソリューションを展開しているクラウドITサービスベンダーです。
主要顧客: SBI証券、日立ソリューションズ、富士通、国土交通省等
https://www.pi-pe.co.jp

<株式会社ゴンドラ>
集客、売上拡大、ファンやリピーターの増加を支援します。
広告ソリューション、Webソリューション、ソーシャルマネジメントの3つのサービス領域を展開するITソリューション企業です。
企画、制作、システム開発、運用面における独自のサービスメニューと、「スパイラルアフィリエイトR」「SPIRALR」「Sprinklr」等情報管理プラットフォームを活用したIT技術を掛け合わせることにより、企業の経営課題の解決や事業活動の最適化をワンストップで実現します。
主要顧客: JCB、AOKI等
https://www.gon-dola.com/

【当社の特徴】
・東証一部上場
・未経験者歓迎
・土日祝休み
・年間休日126日以上
・残業少なめ
・離職率低め
・インバウンド、既存顧客多め

【仕事詳細】
1)アポイント
2)ヒアリング(現状把握)
3)提案内容検討(課題整理)
4)提案(課題解決策)
5)契約
6)要件定義・仕様検討(エンジニアとチームで対応)
7)開発(エンジニアが対応)
8)納品後、業務改善コンサル

【入社後の流れ】
1)3ヶ月間の研修
営業研修 ⇒営業プロセス全体を把握することを目的(テレアポから実際の提案まで)
技術研修 ⇒IT基礎知識を身に付けることを目的(HTMLなど)
2)当社グループの事業会社へ配属
株式会社パイプドビッツ
株式会社ゴンドラ
募集要項
職種
営業(法人向け)
勤務地
東京都
勤務地詳細
東京都港区赤坂
最寄り駅:溜池山王駅
雇用形態
正社員
給与
年収:340万円~500万円月給22万6000円以上+定期賞与年2回(支給実績3ヶ月分)※現年収やご経験やスキルを考慮します。※上記金額には、みなし残業手当(定額月28,535円以上/20時間分)、勤務地調整手当(東京:月3万円)を含みます。※勤務地調整手当は地域によって異なります。※みなし残業超過分は別途支給します。※別途諸手当や表彰制度があります。賞与年2回(支給実績3ヶ月分)
給与(詳細)

おすすめポイント
【やりがい】
顧客の課題(悩み、困りごと)は千差万別ですが、その課題に対して、ITを用いて解決策を考え出し、エンジニアととも最適なシステムを作り上げることがこの仕事のミッションです。実際にシステムを納品したときには「何倍も効率化できたよ」「セキュリティが不安だったけど万全になった」といった声をいただくことも多く、ソリューション営業としての手応えを感じられるでしょう。


【大手企業からAKBまで多数の導入実績があります】
◆導入実績として、MUFJ、大和証券などのミッションクリティカルな金融系企業やCAPCOM、ALSOK、RICOH、練馬区、芝浦工業大学などといった幅広い業種で採用されており、顧客からは「時間と手間を大幅に削減することができた」という高い評価を得ています。その高い商品力は法人企業だけでなく、AKBからも評価されています。

◆「AKB48 選抜総選挙」のシリアルナンバー投票システムを構築したほか、各チャネルからの投票集計など総選挙集計事務局を当社内に設置し、第三者機関として公正な選挙の実施を支援しています。投票自体はネットを通じて行われるため、アクセス過多によるシステムダウンをいかに回避するかがカギとなります。

◆AKBの投票は100万票以上。投票数が増え続けても尚、システムを安定稼働させることに成功しており、そうした実績などを買われて、継続的に受注しています。また、同社は政治情報プラットフォーム「政治山」を運営し、インターネット投票などについてのネット意識調査を行うなど、将来、選挙がインターネット化されることを見越した取り組みを続けています。同社の技術力を活かして、本物の公職選挙に向けて準備しています。
応募資格
【必須要件】
・2022年6月1日に入社可能な方
かつ以下いずれかを満たす方
・顧客折衝(営業、販売、接客など)で、明確な実績がある方
・事務系や技術系の方でも顧客志向かつ何かしらの達成実績がある方
※業種、商材は問いません。

【求める人物像】
・他責や環境依存でない方
・自身を客観視できる方
・成功体験や失敗体験に真摯に向き合っている方
・何故IT業界を志望するのか、何故当社を志望するのかを言語化できる方
就業時間
1カ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内 月間所定労働時間160~177時間)
※原則 9:00~18:00 内休憩時間1時間
※時短勤務制度あり
※平均残業時間20時間
休日・休暇
休日:年間休日126日+休暇
完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始
休暇:有給休暇、特別有給休暇(慶弔、子の看護、介護など)
業種
IT・通信・インターネット
選考プロセス
福利厚生
・勤務地調整手当(東京:月3万円/大阪・京都・名古屋:1万円)
・各種手当(超過時間、深夜勤務、休日出勤、育児、委員会、通勤手当)
・社会保険(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
・関東ITソフトウェア健康保険組合加入の福利厚生利用可
・ライフイベント支援(産前産後休暇、介護休暇、子の看護休暇、時短勤務)、助成制度(PC購入助成金)
・オフィス(事業所内)は禁煙(別途ビルに喫煙専用室あり)
採用人数
10~19名
受動喫煙防止措置
禁煙
求人番号: 46051
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