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求人検索 > 【成果が給与に直結するから頑張れる!】お客様の屋根・外壁を診断しリフォームの提案を行う営業職/神奈川県

【成果が給与に直結するから頑張れる!】お客様の屋根・外壁を診断しリフォームの提案を行う営業職/神奈川県

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【成果が給与に直結するから頑張れる!】お客様の屋根・外壁を診断しリフォームの提案を行う営業職/神奈川県
業種未経験OK 職種未経験OK
募集背景
仕事内容
【仕事概要】
住宅やビルの寿命を長持ちさせるため、屋根・外壁などを診断し、お客さまにあったリフォームの提案を行います。毎月平均80件の診断依頼やお問合せを、HPや口コミでいただいております。

【仕事詳細】
<仕事の流れ>
1日1~3件程度を割り振られ、2人1組でお客さまの元へ訪問します。

1名はお客さまとの相談や提案を行い、もう1名は、屋根や外壁の劣化状態を撮影し、診断を行います。
(基本的に先輩スタッフがお客様対応をします)

塗装のご依頼があった場合、見積書を作成し、ご提案の手配をします。

ご商談、ご契約へ。その後は実際に職人がリフォームを行っていきます。
リフォーム中も営業担当は現場の確認に回ります。

※口コミで依頼をいただくため、4件中3件はお申し込みいただいています!
※お客様対応もできるよう少しずつ任せていきます。

【営業手法】
以下の割合で営業活動を行なっています。
反響営業:5割
飛び込み:3割
OB(以前弊社で施工していただいた方):2割

基本的な商談場所:お客様宅
その前に架電をしてアポをとっていきます。

【商材・サービス】
商材・サービスはリフォームの元請けから施工、アフターケアとなります。
手抜き工事や不良施工が多いこの業界の中で、弊社は創業当初から優良施工をうたっており、お客様から信頼をいただいております。

【主な顧客】
<新規>
・リフォームの勉強会に来ていただく
・営業による飛び込み営業からの発客
・弊社で施工された方からのご紹介

<OB>
・以前弊社でご契約や施工、または診断まで行った方

【1日の流れ】
9:00 出社、朝礼

9:30 訪問宅の資料の確認後、外出

10:00〜12:00 お客様訪問:家の診断、またはクロージング(契約へのご商談)
診断:一人はビデオカメラにて屋根と外壁の撮影、もう一人はお客様へのヒアリング
クロージング:玄関または室内で見積提示、契約書類の記入

12:00 ランチ、その後移動

14:00〜16:00 お客様訪問:家の診断、またはクロージング(契約へのご商談)

17:00 帰社後、架電、資料作成

19:00〜21:00 退社

【入社後の流れ】
屋根や外壁の種類などの商品知識や、業務の流れ、接客マナーなど、入社後イチからお教えしますので、ご安心ください!社会人経験のない方や、業界・職種未経験の方も、基本のキからお教えし、育てていく風土が培われています。

例えば……
「1回で覚えられないかも……」
「パソコンが苦手なんです」
そんな不安があったとしたら、何度でもお教えしますし、タイピングから一緒にやります。チームで、仲間で一緒に達成していくという雰囲気があるため、安心できる環境です。

【キャリアステップ】
・未経験入社:新卒2年目で副主任→3年目で主任に就任
・前職建設系職人:入社2年目で課長→3年目で副店長→4年目で店長に就任

入社2年目以降に副主任、3年目に主任に就任する方が多いです。
※弊社は完全に個人の成績や人間性で昇格していきます。
募集要項
職種
営業(個人向け)
勤務地
神奈川県
勤務地詳細

最寄り駅:
雇用形態
正社員
給与
■月給:24万円~42万円(固定残業代含む)+インセンティブ(2ヶ月に1回)
※経験・スキルに応じ、当社規定により優遇いたします

【月給の内訳】
・基本給:17万8000円〜31万7000円
・固定残業手当:月45時間分、6万2000円〜10万3000円。超過分は別途支給。

※業界未経験の方の場合:25万円(固定残業代含む)+2ヶ月に1回インセンティブ

▼社員の年収例
年収1000万円/29歳/入社3年/月給42万円+賞与(年6回)
年収720万円/28歳/入社2年/月給40万円+賞与(年6回)
年収550万円/25歳/入社1年/月給28万円+賞与(年6回)

賞与回数:年6回(インセンティブは2ヶ月に1回/年6回の支給となります)
昇給回数:年1回
役職手当あり

当社では、毎月販売金額をもとに賞与(インセンティブ)として2ヶ月毎に支給しています。
繁忙期に一番稼いだ営業員は賞与150万円!
頑張りや意欲次第でいくらでも稼げる可能性がある職場です。
給与(詳細)

おすすめポイント
応募資格
就業時間
9:00~19:00(所定労働時間8時間、休憩120分)
休日・休暇
基本週休二日制(毎週火曜日・水曜日)
年末年始休暇
夏季休暇
慶弔休暇
年次有給休暇(10日〜20日)
業種
不動産・建設・設備
試用期間
試用期間詳細
2ヶ月の試用期間あり(試用期間中、労働条件に変更はありません)
選考プロセス
福利厚生
各種社会保険完備
交通費支給(月額上限3万円)
資格取得支援制度
研修制度
表彰制度
インセンティブ制度
制服貸与
社内イベント多数(表彰式、ユニークな会議「笑ってはいけない社員総会」)
達成イベント(ビールかけ祭り、社員旅行)
社員寮あり(入寮条件あり)
採用人数
5~9名
裁量労働制固定残業代制
受動喫煙防止措置
喫煙スペースあり
求人番号: 37818
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