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【M&A担当マネージャー候補】マザーズ上場★年間休日125日以上

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【M&A担当マネージャー候補】マザーズ上場★年間休日125日以上
募集背景
仕事内容
*仕事内容*
【仕事の全体像】
M&A担当マネージャー候補として、M&A関連業務(自社が買い手となるM&A案件の発掘、交渉、締結、PMI)、自社が運営する不動産M&Aセンターの運営業務などのM&A関連業務全般をご担当頂きます。

【具体的には】
・M&A戦略の企画・立案(オリジネーション)
・M&A案件の推進(エグゼキューション)
・不動産M&Aセンターの運営業務
・その他、上記に関連する業務

※不動産M&Aセンターとは
「不動産M&Aセンター」は10年以上に渡り不動産関連サービスの総合比較サイト「リビンマッチ」を運営してきたリビン・テクノロジーズ株式会社が、不動産関連の経営者様からのご要望を受けて開始した不動産業界に特化したM&A・事業承継の仲介・アドバイザリーサービスです。
*活躍できる経験*
・M&Aに関する以下の業務経験を有する方
1.バリュエーション、事業計画の策定
2.クロージング、開示
・IR業務経験のある方
・事業計画、予算計画策定経験のある方
・経営理念に対する十分な理解と、不動産業界に関する高い興味をお持ちの方
・粘り強く業務達成ができる方
*部署名*

*部署詳細*

*最寄り駅*
募集要項
職種
経営企画/事業企画
勤務地
東京都 中央区日本橋堀
勤務地詳細
雇用形態
正社員
給与
年収5000000~8000000
給与(詳細)
月給31万7000円~
【月給の内訳】
・基本給:23万4900円〜
・固定残業手当:月45時間分、8万2100円〜。超過分は別途支給。
※年齢・経験を考慮の上、決定します。


【賞与】年2回(4月・10月)H29年実績:平均3.8ヶ月
【昇給】年1回(10月)
おすすめポイント
弊社は、テクノロジー、マーケティング、セールスの3つの強みを活用し、既存サービスの強化・拡大を目指すと同時に、同サービス提供を通じて蓄積した能力を活用して不動産売却周辺の不動産テック領域、リアルビジネス領域に進出し、より大きな成長を目指しております。

今後の弊社の成長を推進するM&A担当のポジションで、組織の成長に関わっていきたいというベンチャーマインドをお持ちの方に是非お越しいただきたいと考えています。
応募資格
・M&Aに関する以下の業務経験を有する方
1.M&A案件の開拓
2.売り手と買い手との交渉
就業時間
9:00~18:00
所定労働時間:8時間、休憩1時間
休日・休暇
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■GW休暇
■年末年始休暇
■年次有給休暇(10日〜勤続年数に応じて最大20日)
■慶弔休暇
業種
IT・通信・インターネット
試用期間
試用期間詳細
6ヶ月
試用期間中、労働条件に変更はありません
選考プロセス
書類選考,筆記、webテスト,一次面接,最終面接
福利厚生
【諸手当】
■役職手当
■資格手当(宅建取得時30,000円、宅建手当5,000円/月)
■家族手当(一人当たり4,000円/月)※条件あり
■通信手当(3,000円/月)※条件あり

【福利厚生】
■社会保険完備(健康・厚生・雇用・労災)
■合格報奨金(情報技術者試験等)
■結婚祝金
■出産祝金
■採用協力金
■特別報奨金
■交通費全額支給
■健康保険組合加入
■健康診断(家族含む)
■Wディスプレイ、最新PC・携帯貸与
■通信教育・セミナー受講制度
■社員旅行
■出張旅費支給
■飲み物・お菓子・軽食コーナー(すべて無料)
■賃貸仲介手数料割引制度
■従業員貸付制度
■教育制度
・外部講座の定期的な受講
・通信講座の無償受講
など
採用人数
1名
裁量労働制固定残業代制
受動喫煙防止措置
禁煙
求人番号: 19150
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