
業種未経験OK
職種未経験OK
募集背景
仕事内容
大吉事業の拡大に伴う、店舗の運営管理やお客様への対応、販促計画まで幅広くお任せします。まずは買取りのプロとしてしっかりスキルを身に着けましょう。ゆくゆくはFC加盟オーナー様へ現場でのマネジメントもできるようになります。
【担当するFC店舗は?】
当社が運営する買取専門店『大吉』は、お客様が持ち込まれる商品査定や買取を行なう店舗です。全国に288店舗展開しています。350店舗を実現し、店舗数業界NO.1を実現させます!
※完全反響スタイルで1日の平均来客数は5~7組。商談時間は1組あたり、20~60分です。
【サポートスタッフの仕事内容】
買取りのプロとしてFC店のオーナー様が売上を達成できるよう、「店舗づくり」「接客」「スタッフ育成」「広告戦略」「売上管理」の支援を行ないます。
遠隔支援ではなく、現場で直接支援ができる「大吉にしかないサポート体制」です。だからこそ、結果も出しやすく、サポートスタッフもスピーディな成長が可能です。
※真贋や査定、顧客を増やす方法、安定して売上を上げる考え方などは研修にて教えます。
※現場に入ってからも、商品の真贋の査定は本社の専門部署が常にフォローします。
※OJT研修期間中は専任トレーナーやベテランSVのサポートを受けられます。
※チームで仕事をするため、相談できる上司や先輩が必ずいます。
※難易度の高い新規オープンの店舗をすぐに担当することはありません。ご安心ください。
※まずは店舗のスタッフ業務、半年ほどで店長業務、その後1年~1年半ほどでオーナー様のご支援デビューが可能です。
【担当するFC店舗は?】
当社が運営する買取専門店『大吉』は、お客様が持ち込まれる商品査定や買取を行なう店舗です。全国に288店舗展開しています。350店舗を実現し、店舗数業界NO.1を実現させます!
※完全反響スタイルで1日の平均来客数は5~7組。商談時間は1組あたり、20~60分です。
【サポートスタッフの仕事内容】
買取りのプロとしてFC店のオーナー様が売上を達成できるよう、「店舗づくり」「接客」「スタッフ育成」「広告戦略」「売上管理」の支援を行ないます。
遠隔支援ではなく、現場で直接支援ができる「大吉にしかないサポート体制」です。だからこそ、結果も出しやすく、サポートスタッフもスピーディな成長が可能です。
※真贋や査定、顧客を増やす方法、安定して売上を上げる考え方などは研修にて教えます。
※現場に入ってからも、商品の真贋の査定は本社の専門部署が常にフォローします。
※OJT研修期間中は専任トレーナーやベテランSVのサポートを受けられます。
※チームで仕事をするため、相談できる上司や先輩が必ずいます。
※難易度の高い新規オープンの店舗をすぐに担当することはありません。ご安心ください。
※まずは店舗のスタッフ業務、半年ほどで店長業務、その後1年~1年半ほどでオーナー様のご支援デビューが可能です。
募集要項
職種 | 店長/販売スタッフ |
---|---|
勤務地 | 宮崎県 |
勤務地詳細 | |
雇用形態 | 正社員 |
給与 |
月給25万円~30万円+各種インセンティブ ※経験・スキルを考慮の上、優遇します。 ※試用期間中の給与は月給23万円となります。 ※ブランド品、時計、ジュエリーの査定・真贋経験が1年以上ある方は優遇します(社内規定あり) 【年収例】 年収456万円/月給30万円+インセンティブ(入社1年) 年収600万円/月給45万円+インセンティブ(入社3年) ※上記インセンティブはいずれも個人業績によります。 |
給与(詳細) | 月給25万円~30万円+各種インセンティブ ※経験・スキルを考慮の上、優遇します。 ※試用期間中の給与は月給23万円となります。 ※ブランド品、時計、ジュエリーの査定・真贋経験が1年以上ある方は優遇します(社内規定あり) 【年収例】 年収456万円/月給30万円+インセンティブ(入社1年) 年収600万円/月給45万円+インセンティブ(入社3年) ※上記インセンティブはいずれも個人業績によります。 |
おすすめポイント | |
応募資格 | ・業界の経験、店舗経営に関わった経験は問いません。 ・学歴不問。第二新卒の方、歓迎します! |
就業時間 | 変形労働時間制(月平均労働時間:173時間) ※1日あたり8時間から9時間の勤務になります。 |
休日・休暇 | ■1ヶ月単位の変形労働制(月8日~12日/シフト制)※土日祝休みも可 ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ■育児介護休暇 ■長期休暇取得可 |
業種 | 流通・小売 |
試用期間 | |
試用期間詳細 | ※試用期間3ヶ月間あり(社内ライセンス取得により、期間短縮あり) 社内ライセンス取得までは、月給23万円となります。 |
選考プロセス | |
福利厚生 | ■社会保険完備 ■時間外手当 ■研修あり ■給与改定 ■交通費支給(定費支給) ■社内表彰制度 ■育児支援制度 ■結婚祝い金 ■出産祝い金 ■傷病見舞金 ■災害見舞金 ■死亡弔慰金 ■家族弔慰金 ■業績歩合 ■社長賞(毎月) ■インセンティブ制度(毎月) ■携帯電話・ノートPC貸与 ■出張者向け借上社宅あり(全額会社負担/規定有) ■エリア懇親会(毎月) ■社員総会 |
採用人数 | |
裁量労働制固定残業代制 | |
受動喫煙防止措置 |
求人番号: 5351
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