
第二新卒求人
業種未経験OK
職種未経験OK
募集背景
事業拡大のための増員
仕事内容
携帯電話ショップ(ドコモショップ)にて、来店した顧客に対し接客サービス全般(販売・契約事務・アプリサービス)を
行っていただきます。
販売業務に慣れてきたら、店舗づくりも行っていただきます。
【具体的な業務】
1. 携帯電話の販売
・携帯電話は現在必需品となっており、また顧客にとって要望はさまざまなため、対応は多岐にわたります。
・ニーズをヒアリングし、顧客に合った提案を行っていただきます。
2. 問い合わせの対応
3. コンサルティング
4. 店舗づくり など
※より顧客満足の髙い店舗を目指し、店舗スタッフと協業し企画・実行をしていただきます。
行っていただきます。
販売業務に慣れてきたら、店舗づくりも行っていただきます。
【具体的な業務】
1. 携帯電話の販売
・携帯電話は現在必需品となっており、また顧客にとって要望はさまざまなため、対応は多岐にわたります。
・ニーズをヒアリングし、顧客に合った提案を行っていただきます。
2. 問い合わせの対応
3. コンサルティング
4. 店舗づくり など
※より顧客満足の髙い店舗を目指し、店舗スタッフと協業し企画・実行をしていただきます。
募集要項
職種 | 店長/販売スタッフ |
---|---|
勤務地 | 大阪府 大阪市福島区 |
勤務地詳細 | 関西エリアの下記いずれかの店舗に配属 ※ご希望を考慮します(原則、住居から近い店舗のいずれかを想定しています)・ドコモショップ 梅田北店 ・ドコモショップ 福島店 ・ドコモショップ 奈良やすらぎ通り店 ・ドコモショップ 草津エイスクエア店 ・ドコモショップ 八幡南店 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 |
281 万円~305 万円 |
給与(詳細) | 想定年収:281万円~305万円(月額給与+住宅地域手当)×12か月分+賞与(夏季・冬季) 月給:202,000円~222,000円(固定残業手当および住宅地域手当を含む) ※固定残業手当:月30時間相当分、月34,600円を職務手当として支給(超過した時間外労働の残業手当は追加支給)※住宅地域手当:居住地域・世帯主区分によって金額が異なる(月10,000~30,000円 )※京都市・大阪市内居住の場合:月給212,000円~222,000円賞与年2回(6月・12月)、試用期間あり(3カ月~最長6カ月間、給与条件など変更なし)、交通費全額支給(一部社内規定あり) |
おすすめポイント | |
応募資格 | |
就業時間 | 10:00~20:00 |
休日・休暇 | 【年間休日数:108日】 週休2日制、シフト制(月8~10日休み)、有給休暇10日~20日、連続休暇(年2回、うち1回は最大6日間)、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児・介護休暇 |
業種 | 流通・小売 |
試用期間 | |
試用期間詳細 | 有り (3ヶ月)試用期間は3カ月~最長6カ月間(条件変更なし) |
選考プロセス | 【書類選考】 ↓ 【面接】配属エリア内にて実施 ↓ 【内定】※場合により面接が23回になることがあります ※Web適性検査(性格診断)を実施します |
福利厚生 | 各種社会保険完備(※健康保険は独自の健保組合(CNCけんぽ)で、保険料負担が少ない)、住宅・地域手当(10,000円~40,000万円/月 ※居住地による)、退職金制度、定期健康診断(年1回)、社員・家族優待購入制度(携帯端末など)、年4回の懇親会(一部企業負担)、社員会(各種慶弔関係に対応)、ベネフィットステーション(外部福利厚生サービス)、表彰制度(年2回)、資格取得支援制度、キャリア資格手当1~5万円/月、退職金あり(定年60歳)、入社時研修、導入研修、OJT、確定拠出年金制度(2017年10月より新設)、定年:60歳/再雇用制度有り:65歳まで |
採用人数 | 1名 |
裁量労働制固定残業代制 | |
受動喫煙防止措置 |
求人番号: 2862
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