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【急募】人材サービス事業部 責任者候補

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【急募】人材サービス事業部 責任者候補
募集背景
仕事内容
*仕事内容*
人材派遣サービスや人材紹介サービスなどを手がける当社の人材サービス事業部において、事業部責任者候補として幅広い業務を手がけていただきます。

【仕事内容】
大きな裁量権を持って、事業部の方針・戦略を策定し、サービスを成長・創造するための組織全体をマネジメントしていただきます。
・事業部全体の運営方針、事業戦略の策定、実行
・新規サービスやソリューションの創出
・セールスチームの戦略策定、実行、管理
・メンバーおよび組織全体のマネジメント
・各種の数値管理

成長過程における人材事業部のセールスチームにおいて更なる成長をするための戦略、実行の裁量をお渡しします。
*活躍できる経験*

*部署名*
人材事業部
*部署詳細*

*最寄り駅*
田町,三田
募集要項
職種
経営企画/事業企画
勤務地
東京都 港区
勤務地詳細
雇用形態
正社員
給与
年収4500000~6000000
給与(詳細)
月給:33万~45万円
【月給の内訳】
・基本給:248,268円~338,532円
・固定残業手当:月40時間分、81,732円~111,468円。超過分は別途支給。
おすすめポイント
将来の事業責任者として、大きな裁量権を持って事業全体を動かしていくことができるポジションです。何をどのように進めていくかはあなたの力量次第!是非、あなたの力で飛躍させてください!
応募資格
・人材紹介(両手型)でのご経験がある方
※分業の場合は、RA側のご経験がある方
・人材派遣業界でのご経験がある方
→チーム全体で200名のスタッフ管理を行ってきた経験がある方
・マネジメント経験(人数問わず)
就業時間
時差勤務(コアタイム/10:30~17:30)
・所定労働時間8時間、休憩60分
・標準的な勤務時間帯:9:30~18:30

<その他就業時間補足>
※8:30~17:30、10:30~19:30等柔軟に調整可能
休日・休暇
週休2日制(土曜、日曜、祝日。社内カレンダーによる)
有給休暇10日~20日(1時間単位で取得可能)
GW
夏季休暇(3日)
年末年始休暇(5日)
産休・育休(取得実績あり)
慶弔休暇
業種
IT・通信・インターネット
試用期間
試用期間詳細
選考プロセス
書類選考,一次面接,二次面接,最終面接
福利厚生
社会保険完備
定期健康診断
ランチ代支給制度「ミクシル」
スマイルキッズ制度
社内表彰制度
ノートPC、携帯電話、ポケットWifi、iPad貸与(営業のみ)
各種社内イベント:歓送迎会、BBQ、社員旅行(過去実績…軽井沢・沖縄)、フットサルなど
オフィス内禁煙・分煙

【教育制度・資格補助補足】
OJT
外部研修制度:研修会社と提携しているため、各種ビジネス研修を無料で受講
独立支援制度
採用人数
1名
裁量労働制固定残業代制
受動喫煙防止措置
喫煙スペースあり
求人番号: 12835
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