【第二新卒・未経験歓迎】一般職人材コンサルタント

人材紹介サービス事業における人材コンサルタント業務をお任せいたします。

【仕事概要】
人材コンサルタントとして、さまざまな職種・業界における人材紹介サービスを手がけていただきます。
求職者および採用企業の両面に対して、求人提案や採用コンサルや面接アドバイス、条件交渉などを担います。

【仕事詳細】
・求職者からの課題や要望のヒアリング、求人の提案
・採用企業からの採用課題のヒアリング、求人案件のヒアリング
・面接設定、面接指導や面接後のフィードバック
・クライアント（採用企業の人事担当者）との条件交渉
・就業後のアフターフォロー
■基本の流れ 人材を求める企業を開拓 ↓ 企業が「いつまでにどんなスキルを持つ人材が、何人必要か」などのヒアリング ↓ 希望条件などと照らし合わせて、求職者へ求人を提案 ↓ 面接の調整、応募書類の添削、面接対策の実施 また、必要に応じて面接に同行します。内定になれば、条件交渉や入社までのフォロー 入社後、まずは先輩社員とのOJTや商談同行を通じて、人材サービスの知識やキャリアカウンセリングのノウハウを身に付けていただきます。

成長に応じて独り立ちしていただき、事業の主力メンバーとしてご活躍いただくことを想定しています。

職種	営業(法人向け)
勤務地	大阪府 大阪市西区
勤務地詳細
雇用形態	正社員
給与	月給：23.5万円～ 【月給の内訳】 ・基本給：19.1万円～ ・固定残業手当：30時間分、4.4万円。30時間を超過分は別途支給。 ※上記は目安です。経験、能力を考慮の上で決定いたします。 ・報奨金制度：四半期毎に個人・チーム業績に応じて支給 ＜年収例モデル＞ 713万円／28歳・入社5年／月給40万円＋賞与＋報奨金 612万円／26歳・入社3年／月給35万円＋賞与＋報奨金 450万円／25歳・入社2年／月給26万円＋賞与＋報奨金 交通費：実費支給（上限30,000円） 昇給年1回 賞与年2回
給与（詳細）	月給：23.5万円～ 【月給の内訳】 ・基本給：19.1万円～ ・固定残業手当：30時間分、4.4万円。30時間を超過分は別途支給。 ※上記は目安です。経験、能力を考慮の上で決定いたします。 ・報奨金制度：四半期毎に個人・チーム業績に応じて支給 ＜年収例モデル＞ 713万円／28歳・入社5年／月給40万円＋賞与＋報奨金 612万円／26歳・入社3年／月給35万円＋賞与＋報奨金 450万円／25歳・入社2年／月給26万円＋賞与＋報奨金 交通費：実費支給（上限30,000円） 昇給年1回 賞与年2回
おすすめポイント
応募資格	・人材コンサルタントとしてのスキルや経験を積むことに意欲がある方 ・商談や折衝、相手の意図をくみ取った提案、ビジネスメールが可能な日本語能力（目安：ネイティブレベル） 職種・スキルは不問、未経験歓迎！
就業時間	9:00～18:00（所定労働時間8時間、休憩12:00～13:00の60分）
休日・休暇	週休二日制（土・日） 祝日 夏季休暇 GW 年末年始休暇 慶弔休暇 有給休暇（10日20日）
業種	コンサルティング
試用期間
試用期間詳細	※6か月（試用期間中、労働条件の変更はありません）
選考プロセス
福利厚生	社会保険完備：雇用保険、労災保険、厚生年金保険、健康保険
採用人数
裁量労働制固定残業代制
受動喫煙防止措置